如何办理建工资质以及建工资质的岗位要求详解

建筑工程作为一个极其复杂而又重要的行业，对从业者所要求的水平非常严格，要在这个领域中从事职业工作，就要需要一定的职业资格证书。要获得建筑业的从业资格之一，即建筑业企业(单位)资质，需先领取建筑业企业资质证书，而这一证书的颁发具有计划和分级管理的特征。那么如何办理建工资质呢？

建筑业企业资质的等级和相应的装饰工程施工承包范围

根据国家住房和城乡建设部颁布的《建筑业企业资质管理办法》规定，建筑类企业资质分为施工总承包资质和专业承包资质两类，施工总承包资质分为特级、一级、二级、三级四种等级。施工总承包资质分类标准如下：

• 特级施工总承包资质: 可以承接国内外所有级别、各种类型和各种规模的工程建设；
• 一级施工总承包资质: 可以承接不限建筑数量、投资规模一般不超过10亿元人民币的房屋建筑工程总承包业务；
• 二级施工总承包资质: 可以承接不限建筑数量、投资规模一般不超过3亿元人民币的房屋建筑工程总承包业务；
• 三级施工总承包资质: 可以承接不限建筑数量、投资规模一般不超过1亿元人民币的房屋建筑工程总承包业务；

而专业承包资质分为一级、二级、三级三种等级，分别可以承揽对应的装饰工程施工承包范围。下面是专业承包资质等级和相应的装饰工程施工承包范围:

• 一级装饰装修专业承包资质：可以承揽建筑装饰装修（墙面、吊顶、地面、门、窗）工程；
• 二级装饰装修专业承包资质：可以承揽建筑装饰装修（墙面、吊顶、地面、门、窗）工程的一部分；
• 三级装饰装修专业承包资质：可以承揽建筑装饰装修（墙面、吊顶、地面、门）工程的一部分。

如何办理建工资质

下面我们来详细了解如何办理建工资质：

• 一、办理建工资质首先要准备好相关的材料，包括营业执照、组织机构代码证、税务登记证、法定代表人身份证、企业工商证、职业资格证明。
• 二、根据要申请的建工资质等级拟定相应的工程承揽经验和职业技能培训计划，涵盖管理规范体系建设、质量安全标准体系建设、计划管理标准体系建设等方面，提供应聘人员身份证、学历证书、学位证书、职称证书、工作证明、职业技能评价表、职业技能证书等相关材料。
• 三、相关材料审核通过之后，需要进行资质考试，笔试合格者可进行面试，面试合格者最终颁证，领取资质证书。

建工资质的岗位要求

建工资质证书虽然是从业的必要凭证，但获得证书后的工作才是真正关键的。那么建工资质的岗位要求是什么呢？

• 一、具备管理能力，承担总体规划、进度计划及任务分配工作；
• 二、了解工程建设法律法规，掌握国家和当地建设行业政策、标准及建设相关知识，能够独立完成招标文件的制定，参与投标，编制合同及工程管理文件等；
• 三、熟悉工程设计和施工规范，有一定的技术能力和工程实际工作经验，能够解决工程建设现场的各种问题；
• 四、能够处理建筑工程中可能发生的差错和纠纷。

结语

建筑业企业资质证书是从业人员必备的凭证之一，通过本文的介绍，相信大家都已经明白了如何办理建工资质以及建工资质的一些岗位要求。同时，我们也要提醒大家申请建工资质是一项长期的、费力的过程，需要相关人员的不断学习和努力，祝愿大家都能够在建筑行业中取得更加骄人的成绩。